東岳機械股份有限公司于2017年12月23日由人力資源部在總部六樓會議室組織開展了《民企管理簡明做法二十條》的培訓，本次培訓的對象主要是公司中層管理人員，培訓內(nèi)容主要有：組織發(fā)育與團隊建設概念、管理問題解讀等。

通過此次培訓，員工更加明確的了解到管理體系與組織建設對企業(yè)發(fā)展和擴展的核心重要，沒有良好的管理體系和團隊建設，再好的戰(zhàn)略定位、品牌響度和技術，都將受到發(fā)展的局限。